Sessão de Formação Piloto - Formar o Formador
“Train the trainer”
Conceito e Meta
Quer dar formação aos seus colaboradores e não sabe por onde começar, como se organizar? Esta sessão foi concebida para lhe dar o conhecimento e ferramentasbásicas para que o possa fazer de forma eficaz e eficiente.
Programa
- Competências e responsabilidades na partilha de conhecimento;
- Os 8 passos para planear uma acção de formação
- Decisões sobre conteúdos de formação;
- Definição de objectivos gerais e objectivos pedagógicos;
- A aprendizagem no adulto e como adequar o material e a postura a esta população;
- Recursos e ferramentas de apoio à formação;
- Como dar feedback? A importância do feedback na aprendizagem;
- Avaliação da formação.
BizLearn.Net tem o objectivo de desenvolver novas formas e modelos que promovam a participação dos empresários de micro, pequenas e médias empresas na formação contínua e na aprendizagem ao longo da vida.
Através do BizLearn.Net...
… será criada uma rede (de aprendizagem) de micro, pequenas e médias empresas, que como uma organização “viva” que será, irá gerar novos conteúdos e cursos de formação;
… a rede e respectiva plataforma tecnológica poderão dar resposta a necessidades específicas e oferecer soluções práticas aos problemas deste tipo de empresas.
